Directora Adjunta

Instruir, Planificar, Coordenar, supervisionar todas as catividades desenvolvidas na empresa, no que se refere as áreas Administrativa e Financeira, Contabilidade, Área Comercial e Gestão de Recursos Humanos.

Traçar estratégias e planos, captando meios para que estes sejam implementadas de forma eficiente pela equipa.

Aumentar e gerir a produtividade da empresa.

Autorizar, controlar e acompanhar toda a actividade de saída e entrada de caixa.

Autorização, Controlo e acompanhamento no processo do pagamento de salários.

Planificação, coordenação e suporte administrativo, comercial e RH da empresa incluído gestão de clientes, fornecedores, aprovação de orçamentos e faturação.

Negociação, com clientes e tomada de decisões para o futuro da empresa.

Procedimentos e cronogramas de trabalhos, políticas e éticas laborais.

Manutenção de cadastros e de sistemas de comunicação e logística.

Responsável pelo recrutamento, entrevista, seleção , enquadramento, formação e avaliação de desempenho técnico e profissional dos quadros

Experiência comprovada no minimo de 5 anos 

Preferencialmente Senhoras