Contrato
Descrição
O nosso cliente é uma das mais prestigiadas empresas ligadas à comercialização de Máquinas e Tractores Agrícolas.
Terá como principais responsabilidades, a gestão das áreas de pós-venda e marketing de acordo com os objectivos e estratégias da Direcção Geral, nomeadamente:
· Desenvolver a estratégia global para apoiar a base de clientes e as actividades de vendas para posicionar o grupo como concessionário líder em Angola e cumprir os objectivos e previsões da empresa.
· Assumir a responsabilidade global por todos os aspectos do Pós Venda, assim como desenvolver o plano de marketing relacionado com o grupo;
· Promover a venda de peças e serviços como uma solução para o cliente e construir relações de longo prazo dentro de seu território para maximizar a rentabilidade do cliente e da empresa.
· Liderar a negociação de contractos pós-venda para as contas novas e existentes, maximizando a receita e o lucro para o grupo e aumentando a quota de mercado.
· Desenvolver orçamentos de vendas anuais em parceria com o Responsável Financeiro e de Operações e manter as previsões de vendas.
· Usar os sistemas e ferramentas fornecidos pelo grupo para monitorar completamente todas as actividades de vendas e inventário.
· Compreender e utilizar eficazmente os programas e recursos das garantias dos fabricantes para atingir níveis aceitáveis de mercado e satisfação.
· Desenvolver proactivamente e liderar programas de formação para a equipa.
Requisitos
- Engenharia Mecânica
- Gestão Comercial e Marketing
- Mecánica industrial
· Licenciatura Marketing, Gestão ou Agronomia
· Experiência mínima de 5 anos, no sector das máquinas agrícolas em funções similares;
· Experiência em organização complexa, internacional e culturalmente diversificada
· Experiência comprovada de vendas e marketing
· Uma forte perspicácia comercial e técnica;
· Forte capacidade de comunicação, verbal e escrita;
· Orientação para os resultados e o desenvolvimento do negócio;
· Atitude aberta, precisa, persistente, inovadora
· Enérgico, motivado e ambicioso
· Fortemente proficiente com Microsoft Office, especialmente Excel.
· Capacidade de sintetizar grandes quantidades de dados, identificar questões-chave e comunicar essas questões verbalmente e por escrito às várias partes interessadas.
· Capaz de trabalhar bem numa pequena equipa.
· Capacidade de desenvolver rapidamente relações de trabalho com toda a empresa.
· Capacidade de gerir o seu tempo e priorizar as tarefas de forma a cumprir prazos (capacidade para lidar com vários projectos em simultâneo)
· Vontade de viajar por toda a África.
Empregador
Coutinho Neto & Orey Internacional
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