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Jurista (Nível Intermédio) (m/f) - Luanda

Multipessoal Angola - Luanda, Luanda

Fechado

Contrato

Tipo contrato
A definir
Oferta aberta até
30/01/2021

Descrição

Cargo
Jurista (Nível Intermédio) (m/f) - Luanda
Indústria
Número de vagas
1
Descrição da função
  • Gestão do Contencioso e Laboral;
  • Análise e elaboração de contratos, assegurando a sua gestão pela organização, garantindo a efectividade dos mesmos e a redução dos riscos empresariais;
  • Gerir processos sob sua responsabilidade, procurando soluções para aumentar a eficiência do negócio e eficácia do serviço jurídico, exercendo a liderança dos aspectos técnico-jurídicos;
  • Analisar documentos, visando emitir pareceres jurídicos sobre as situações neles contidas, através da compilação e análise da documentação e legislação em vigor;
  • Garantir a definição, implementação e coordenação das políticas, normas e procedimentos jurídicos;
  • Representar a Direcção junto das demais áreas da organização e outras entidades, que exigem a representação jurídica da Empresa;
  • Participar em negociações de contratos internacionais;
  • Participar na legalização do património imobiliário, mobiliário e propriedade industrial, através do seu registo junto das entidades públicas competentes;
  • Efectuar análise jurídica à política de estratégia de negócios da organização;

Requisitos

Titulação mínima
Licenciatura
Experiência exigida
5 Anos
Nacionalidade
Angola
Línguas
Português, Inglês
Competências
  • Excel
  • Jurista
  • Legislação Laboral
Aptidões necessárias
  • Licenciatura em Direito;
  • Experiência mínima de 3 a 5 anos na função ou similar (preferencialmente com 3 anos de experiência no Sector Petrolífero);
  • Alta capacidade de redacção e interpretação;
  • Conhecimento da Legislação e Relações Laborais Angolanas;
  • Inglês Avançado;
  • Domínio do Direito Comercial, Societário, Administrativo, Financeiro e Direito Comparado;
  • Domínio Avançado do Microsoft Office (Word, Excel & PowerPoint);
  • Experiência comprovada em Conservatórias, Notariados, Tribunais ou Centros de Mediação/Arbitragem;
  • Espírito de equipa, Gestão de Stress e capacidade de trabalho “just in time”;
  • Nacionalidade angolana (preferencial);
  • Integração numa empresa de elevado prestígio;
  • Pacote salarial adequado à experiência demonstrada;

Empregador

Nome do empregador

Multipessoal Angola

Sobre a nossa empresa

A Multipessoal Angola posiciona-se como um fornecedor de referência no sector de recursos humanos em Angola. A oferta de serviços que coloca no mercado ao dispor dos seus clientes cobre toda a área de recursos humanos.

A Multipessoal Angola fornece serviços nas áreas de recrutamento e selecção, formação profissional, consultoria organizacional e de recursos humanos, trabalho temporário e outsourcing, com o objectivo de constituir-se como um parceiro transversal na gestão dos recursos humanos nos seus clientes.

Em linha com os valores e objectivos do Grupo Multipessoal em Portugal, a Multipessoal Angola desenvolve a sua actividade assente em parâmetros de rigor, na experiência, sensibilidade e conhecimento do mercado dos recursos humanos em Angola em todos os sectores em que actua.

O Grupo Multipessoal é actualmente a empresa portuguesa líder no mercado dos recursos humanos em Portugal, com uma actuação fortemente pautada pela dinâmica, ética e inovação.

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