Responsável do Gabinete de Organização e Qualidade

Seguradora - Talatona, Luanda

Fechado

Contrato

Faixa salarial
AKZ 1.000.000-1.500.000 / mês
Tipo contrato
Tempo determinado
Oferta aberta até
16/09/2024

Descrição

Cargo
Responsável do Gabinete de Organização e Qualidade
Número de vagas
1
Descrição da função

Principais responsabilidades para o Responsável do Gabinete de Organização e Qualidade:

  • Desenvolver e implementar estratégias de organização e processos para otimizar a eficiência operacional.

  • Supervisionar e melhorar continuamente os sistemas de gestão da qualidade para garantir conformidade com os padrões internacionais.

  • Gerir projetos de transformação e inovação, assegurando que os objetivos estratégicos da empresa sejam alcançados.

  • Colaborar com diferentes departamentos para integrar práticas de qualidade em todas as atividades da empresa.

  • Analisar dados e relatórios para informar decisões de gestão e melhorar a performance organizacional.

  • Estabelecer e manter relações com stakeholders, incluindo reguladores e parceiros de negócios, para assegurar alinhamento estratégico.

  • Manter-se atualizado com as tendências do setor de seguros e as melhores práticas de gestão para impulsionar a inovação.

  • Dominar a comunicação em português e inglês para interagir eficazmente com parceiros internacionais e equipes multiculturais.

Requisitos

Titulação mínima
Licenciatura
Experiência exigida
5 Anos
Nacionalidade
Angola
Línguas
Português, Inglês
Competências
Não definido
Aptidões necessárias

Para a função de Responsável do Gabinete de Organização e Qualidade, as principais aptidões necessárias incluem:

  • Conhecimento em Seguros: Profundo entendimento dos produtos de seguros, regulamentações do setor e tendências de mercado.

  • Habilidades Analíticas: Aptidão para analisar dados complexos e transformá-los em informações estratégicas para a empresa.

  • Gestão de Projetos: Experiência comprovada na gestão de projetos, preferencialmente relacionados à área de seguros.

  • Comunicação Eficaz: Habilidade para comunicar-se claramente em português e inglês, tanto verbalmente quanto por escrito.

  • Inovação e Melhoria Contínua: Busca constante por inovações e melhorias nos processos internos para aumentar a eficiência operacional.

  • Formação Acadêmica: Licenciatura em áreas relevantes ao cargo.

  • Capacidade de Planeamento: Habilidade para desenvolver e implementar planos estratégicos de longo prazo alinhados com os objetivos da empresa.

  • Relacionamento Interpessoal: Facilidade em criar e manter relações profissionais, tanto internas quanto externas à organização.

  • Adaptação à Cultura da Empresa: Capacidade de se adaptar rapidamente à cultura e aos valores da nova seguradora.

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