Coordenar e Supervisionar as actividades dos sectores: departamento pessoal, recrutamento e selecção, formação, salários e demais subsistemas; Elaborar tabelas salariais, com base na política definida pela instituição; Elaborar os devidos Contratos de Trabalho e acompanhar seus Vencimentos e Renovações; Iniciar e ...
Responsável pela coordenação e supervisão da implementação dos programas produtivos com o objectivo de obter a qualidade esperada para cada produto, tendo em conta a capacidade e disponibilidade dos meios existentes (humanos, técnicos e materiais) e ou os prazos de entrega; Responsável pela planificação de compras;...