Ms Emprego em Angola

Coordenador(a) de Recursos Humanos.

Trabalho consiste em auxiliar as tarefas envolvidas na organização e controle dos recursos humanos da empresa; Inclui apoiar no processo de novos candidatos, selecionar currículos, conferir folhas de pagamento dar apoio a parte administrativa.

-Coordenação e gestão de equipas; -Adaptação à mudança; -Orientação para o cliente e para os resultados; -Bom relacionamento interpessoal; -Capacidade para trabalhar em equipa.

-Coordenação e gestão de equipas; -Adaptação à mudança; -Orientação para o cliente e para os resultados; -Bom relacionamento interpessoal; -Capacidade para trabalhar em equipa.

-Coordenação e gestão de equipas; -Adaptação à mudança; -Orientação para o cliente e para os resultados; -Bom relacionamento interpessoal; -Capacidade para trabalhar em equipa.

-Coordenação e gestão de equipas; -Adaptação à mudança; -Orientação para o cliente e para os resultados; -Bom relacionamento interpessoal; -Capacidade para trabalhar em equipa.

O consultor Assistente de Monitoramento e Avaliação (M&A) é responsável por actualizar uma estratégia geral de M&A e estruturas para o projecto para garantir a comunicação oportuna de informações e feedback para o projecto partes interessadas, gerenciando informações de forma eficaz e usando sistemas, fóruns...

ABOUT THE FELLOWSHIP The STAR Fellowship is a two-year global health and learning opportunity with: • Individualized, tailored support to enhance the fellow’s achievement personal and professional goals • Personalized learning plans and access to learning resources (courses, conferences, mentoring) based on fellow’...

• Implementação de políticas da área e desenvolver e procedimentos de Segurança e Saúde no trabalho, garantindo a conformidade legal e o cumprimento da regulamentação interna; • Interpretar os normativos aplicáveis às atividades internas da empresa; • Identificar não conformidades e implementar ações corretivas; • R...

Integração numa empresa sólida e com perspectivas de carreira.

Integração numa empresa sólida e com perspectivas de carreira.

Integração numa empresa sólida e com perspectivas de carreira.

Integração numa empresa sólida e com perspectivas de carreira.

Trabalhar em estreita colaboração com o CFO na criação de uma equipa coesa com desempenho para as funções de Finanças, RH e GM; Responsável por coordenar o Departamento de orçamento e relatórios financeiros; Define e supervisiona os procedimentos de gestão de tesouraria (Caixa e Bancos); Desenvolve e prepara o relat...

Disponibilidade para deslocações.

Disponibilidade para deslocações.

• O papel do Gestor de Construção é gerir a execução dos trabalhos necessários dentro dos prazos do projecto e acordos contratuais, assegurando a excelência técnica e a coordenação eficaz do respectivo pessoal no seio da equipa do projecto; • O incumbente será responsável pela plena implementação do Projecto no loca...

Coordenar e elaborar as políticas e programas de saúde, segurança e qualidade no trabalho para garantir conformidade com a legislação.

Responsável pela Elaboração do Plano de Negócios ou Orçamento anual, assim como o posterior reporting e análise de desvios; Responsável pela Gestão da Alocação e Controlo de Custos; Responsável pela Definição e manutenção do sistema de controlo interno e acompanhamento de auditórias.

Coordenar o planeamento e preparação das actividades, deve preparar e implementar procedimentos técnicos, acompanhamento e actualização da manutenção.