Especialista Sénior de MIS (M/F)

PSI ANGOLA - Luanda, Luanda

Fechado

Contrato

Tipo contrato
A definir
Oferta aberta até
28/10/2019

Descrição

Cargo
Especialista Sénior de MIS (M/F)
Número de vagas
1
Descrição da função

SUMÁRIO DO TRABALHO:

O/A Especialista Sénior de MIS reportará ao Gerente de Sênior do MIS e será um líder/a na
implementação, formação e supervisão do eLMIS a nível Nacional. Este papel envolverá fornecer
orientação técnica e operacional a todos os usuários do eLMIS.
O/A Especialista Sénior de MIS será responsável pelo suporte operacional das plataformas eLMIS,
fornecendo suporte de primeira linha aos usuários internos, usuários externos e parceiros do
projeto, ajudando-os com problemas de hardware e software, e suporte com questões dos
processos e procedimentos.
O mesmo trabalhará como técnico destacado no Ministério da Saúde (MINSA) com uma equipe
colaborativa e dinâmica, e apoio a implementação nacional de software de um sistema de
informações de gestão de logística.
Para essa posição, procuramos alguém que tenha domínio de TI e logística, e use esse
conhecimento para melhorar a interação do sistema e solucionar problemas dos usuários na
cadeia de abastecimento. Essa posição garantir de forma proativa a disponibilidade do sistema e
auxiliar no treinamento e capacitação de usuários do sistema em todos os locais de
implementação nacionalmente. Viagens regulares para as províncias e municípios serão
necessárias.
O/A Especialista Sénior de MIS será responsável pelo equipe e o gerenciamento dos entregáveis e
comunicações com a sede e subcontratados quando o Gestor Sénior esta a viajar, junto com o
Director da Área.

TAREFAS E RESPONSABILIDADES:
1. Trabalhar em estreita colaboração com os armazéns e o pessoal provincial do armazém
para apoiar as funções logísticas da cadeia de abastecimento;
2. Trabalhar com pessoal e parceiros relevantes para supervisor e melhorar o conhecimento
do eLMIS e processos logístico na saúde nos 5 programas nacionais, 14 hospitais
nacionais, e os 36 armazéns e hospitais provinciais;
3. Monitorar e garantir que todos as locais de relatórios da eLMIS estejam usando ativamente
o sistema, são a cumprir suas responsabilidades no prazo;
4. Identifica e remova quaisquer barreiras ao uso eficiente e eficaz do sistema as todos os
locais com o equipe de suporte operacional;
5. Trabalhar e colabore com os administradores e funcionários do equipe de Suporte
Operacional no MINSA e os pontos chaves nas províncias;
6. Ensinara e mentor os funcionários da MINSA para administrar o sistema e garantir que
todos os dados, processos e documentos sejam mantidos de acordo com as boas práticas,
políticas e requisitos operacionais;
7. Desenvolver e manter documentação e procedimentos de suporte operacional, e mentor os
funcionários no uso sustentável desses documentos;
8. Fornecer formações no local de trabalho e apoio na área de assistência técnica de 1º e 2º
nível para as pessoas chaves localizadas no MINSA, incluindo os três departamentos
nacionais e os programas nacionais;
9. Fornecer suporte os utilizadores e administradores na configuração do sistema, no
provisionamento da conta do usuário e na manutenção dos dados mestre, a fim de manter
a segurança e a integridade dos dados;
10. Fornecer e apoiar actividades de formação para as implementações de software e todas as
locais sejam mantidos de acordo com as boas práticas, políticas;
11. Trabalhar e melhorar a documentação do projecto para a implementação nacional,
provincial e municipal do eLMIS;
12. Fazer advocacia e colaborar com os parceiros na cadeia de abastecimento nos relatórios e
concentre-se na melhoria do gerenciamento e entendimento nas decisões na cadeia de
abastecimento e na detecção antecipada de potenciais roturas de estoque, vencimentos e
excedentes de estoque;
13. Gerir a realização de workshops para coletar requisitos e identificar uma solução para a
expansão municipal de um sistema de relatórios da cadeia de suprimentos;
14. Revisão dos documentos e entregáveis do subcontratados para assegurar boa
desempenho;
15. Fornecer entrada para uma arquitetura de dados nacional, incluindo definições de dados e
processos de reconciliação.

Requisitos

Titulação mínima
Licenciatura
Experiência exigida
7 Anos
Nacionalidade
Angola
Línguas
Português, Inglês
Competências
  • Competência
  • Informática
  • Outlook
Aptidões necessárias
  • Ler e escrever em português corretamente; e ser fluente em inglês;
  • Saber ser parte de um equipe e ser colaborador (a);
  • Licenciado(a) na área de tecnologia, informática, engenheira de informática e/ou logística;
  • Formação e certificação na área de operações e formação uma vantagem;
  • Conhecimento dos procedimentos e processos logístico e na cadeia de abastecimento;
  • Conhecimento do base de dados e relatórios avançados;
  • Conhecimento dos sistemas operativos Ubuntu (Linux), Windows 7 e Windows 10;
  • Domínio do Outlook inclusive Word, Excel e PowerPoint;
  • Ter experiência em supervisionar membros de um equipe uma mais valia;
  • Mais de 7 anos de experiência comprovada;
  • Ter referências excelentes de trabalhos prévios;
  • Motivação para assumir outras tarefas e deveres diferentes;
  • Capacidade de trabalhar sob pressão;
  • Experiência em trabalhar com outras ONGs preferível;
  • Experiência em companhias internacionais será uma mais valia;
  • Experiência com advocacia e formações, desejável;
  • Experiência como treinador sénior desejável;
  • Experiência na implementação de soluções de software.

Empregador

Nome do empregador

PSI ANGOLA

Sobre a nossa empresa

PSI é uma organização não-governamental, sem fins lucrativos. Líder em marketing social abrange mais de 65 países no mundo, dedicando os seus esforços à promoção da saúde e comportamentos saudáveis, através da disponibilização de produtos de saúde e actividades de comunicação para mudança de comportamento. Em Angola a PSI foi fundada em 2000. Dirige programas de saúde e prevenção de malária, saúde infantil, planeamento familiar e VIH. Trabalha em parceria com o Governo Angolano, o Ministério da Saúde, e outros parceiros, incluindo os sectores públicos e privados.

Somos um empregador de oportunidades iguais e não discrimina em suas práticas de selecção de emprego. Todos os candidatos qualificados receberão consideração por emprego sem considerar raça, cor, religião, sexo, nacionalidade, afiliação política, orientação sexual, identidade de gênero, estado civil, deficiência, informação genética e idade.

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