Delegar funções e monitorar os resultados dos colaboradores directos; Criar e gerir processos estratégicos departamentais; Gerir o orçamento do próprio departamento; Melhorar e/ou criar políticas de RH em conjunto com a diretoria do Pelouro. Estabelecer processos para que a Folha de Pagamentos...
- Participar na elaboração do plano de formação das empresas, para posterior aprovação; - Participar na elaboração do Calendário de Formação e respectiva actualização semanal do mesmo; - Assegurar a concretização das actividades inerentes ao programa de formação anual, de acordo com as necessidades identificadas i...